A plataforma de talent intelligence que transforma dados comportamentais em decisões de RH mais inteligentes — da triagem de candidatos ao mapa comportamental de toda a empresa.
Do processo seletivo ao desenvolvimento de liderança, a Umetrion acompanha cada etapa do ciclo de vida do colaborador.
Visualize o perfil DISC de toda a sua equipe em um único painel. Identifique lacunas comportamentais por departamento, equilibre times e tome decisões de alocação baseadas em dados — não em intuição.
Envie o link de avaliação para qualquer candidato em segundos via WhatsApp. O relatório IA compara automaticamente o perfil do candidato com o perfil ideal da função, gerando um score de adequação e recomendações concretas.
Cada função tem um perfil ideal. Nossa IA calcula o desvio entre o candidato e esse ideal, destacando pontos de atenção e potencial — antes da entrevista, não depois de 3 meses de trabalho.
Use os perfis comportamentais como ponto de partida para programas de desenvolvimento. Líderes entendem como se comunicar com cada estilo, reduzindo conflitos e aumentando o engajamento da equipe.
Sem implementação complexa. Sem treinamento. Sem atrito para o candidato.
Em segundos, nossa IA gera o perfil comportamental ideal para qualquer função — de Vendedor a CFO. Você pode ajustar os parâmetros conforme a cultura da empresa.
Um clique gera um link único por candidato. Compartilhe via WhatsApp, e-mail ou ATS. O candidato responde em 8 minutos, sem precisar criar conta.
Em menos de 1 minuto após a conclusão, você tem um relatório de 12 seções: análise comportamental, semáforo de competências, riscos, plano de desenvolvimento e veredito de contratação.
Ferramentas como Thomas, Profiler e DISC Insights cobram por avaliação e exigem certificação. A Umetrion é simples, acessível e entrega relatórios mais ricos — gerados por IA em tempo real.
Da aplicação de assessments à inteligência organizacional enterprise, escolha o plano que melhor se adapta ao seu momento.
Para empresas que querem começar rápido com assessments e processos seletivos simples.
Para RHs que precisam comparar candidatos, calcular fit e analisar equipas.
Para operações maiores que exigem white-label, governança e escala.
| Recurso | Start | Growth | Enterprise |
|---|---|---|---|
| Cadastro de pessoas | |||
| Importação CSV | |||
| Assessments essenciais | |||
| Convites por e-mail | |||
| Relatórios individuais | |||
| Dashboard básico | |||
| Convites por WhatsApp | |||
| Pipeline seletivo |
Adicione módulos específicos a qualquer plano para personalizar a plataforma à realidade da sua operação.
Crie avaliações alinhadas à realidade da sua operação — vendas, liderança, programação, compliance e mais.
Transforme scores em insights claros e acionáveis: resumo automático, pontos fortes, gaps e narrativa executiva.
Aumente a taxa de resposta com o canal mais usado: convites, lembretes automáticos e notificações de conclusão.
Ofereça uma experiência totalmente alinhada à marca da sua empresa: subdomínio próprio, branding total e relatórios personalizados.
"Reduziu nosso tempo de triagem em 70%. Antes levávamos 3 entrevistas para entender o perfil do candidato. Agora sabemos antes da primeira."
"O mapa comportamental da empresa foi uma revelação. Descobrimos que nosso time de vendas tinha 80% de perfis analíticos — e isso explicava muito sobre os resultados."
"Usamos como base para todo o programa de liderança. Os gestores finalmente entendem por que cada pessoa reage diferente ao feedback."
Cada relatório do recrutador inclui análise comparativa candidato vs. ideal, semáforo de competências comportamentais, benchmark de mercado, riscos de contratação, plano de integração e veredito final — tudo gerado por IA com base nos dados do candidato.
Tudo que você precisa saber antes de começar.
Sem cartão de crédito. Sem instalação. Sem treinamento. Crie sua conta e envie a primeira avaliação em menos de 5 minutos.